Viernes, 25 de mayo de 2007
Los debates en la honorable asamblea legislativa a veces se pierden de su idea principal, cuando los representantes de la izquierda inician sus ?shows de circo barato?.

El desconocimiento de las causas econ?micas sobre salarios y derechos de los trabajadores se van ?de lado? con sus argumentos de pacotilla, que provienen de los grandes pensadores del marxismo, comunismo, leninismo y otras hiervas.
Ayer estaban ?explicando? parte de su ?estrat?gico plan 2009-2014 donde se ufanaban sobre que el socialismo y democracia no pueden existir por separado, y que los cambios en el ?proyecto socialista? incluyen como base, la economia y que para ellos los salarios son base para que las masas se expresen.
Imagen

Ayer dec?an el ilustre diputado del frente ?para la liberaci?n nacional? Gerson Mart?nez que los trabajadores salvadore?os tienen los salarios m?s bajos de Centroam?rica, que el trabajo es fuerte y esclavizante y que hay poco empleo en el pa?s. (Esa campa?a viene desde el siglo pasado)
?No alcanza ni para comprar una tortilla donde la ni?a Paca o un pedazo de pan donde Don Juan?. Y en sus planes ?estrat?gicos? para ganar las masas con miras a las elecciones del 2009, introducir?n una ?LEY? que creara una ley emergente de salarios para que el salvadore?o viva dignamente, para que pase (aprobado) van a ?negociar? ciertos pr?stamos. Pero a futuro no habr? negociaciones de ning?n tipo, ya que ?fortalecidos los sindicatos y otros grupos afines a su proyecto?, los cambios a la democracia se har?n de inmediato
Imagen
Benito Lara ahora (de la noche a la ma?ana) es doctor en Economia, Gerson ha sacado un master de Economia en Francia. Y Carlos Arias es cientifico de economia.
Se?ores del Frente ?para la liberaci?n nacional?:
Para que haya ?un salario especial? para la dignidad humana, tiene que estar unido a un incremento de productividad, porque sin productividad lo que crear?a es una inflaci?n galopante (esto le paso a ALLENDE en CHILE) que al final quienes sufrir?an las consecuencias ser?n los mismos trabajadores. Y al entrar a funcionar la hidra de mil cabezas los trabajos sin duda en muchas partes dejaran de existir.

En sus ideas de ?encontrar la soluci?n a los problemas de dinero en los bolsillos de los salvadore?os? , plantean ideas economicas descabellantes ya provadas que hay llevado a la miseria y la ruina a muchos paises que la han abrazado.
?Si la Ni?a Paca le paga a su empleada ?100 d?lares mas alimentaci?n? por sus servicios y al final del mes las ventas se mantienen, de donde esta noble se?ora va a poder pagar un salario especial de 400 d?lares para que ?viva dignamente? el siguiente mes? ?Podr? ella conseguir la maquina que los del frente pondr?an a funcionar al ?hacer mas papeles? con distintas denominaciones para que las se?oras empleadas ?vivan dignamente?? Sin duda, ?la ni?a Paca? no tiene la maquina, ni tampoco la plata para dar ese ?salto cuantitativo? que muy ?en su derecho? los honorables diputados desean establecer.

Estos problemas inflacionarios crearan violentos ajustes, entre ellos los problemas de los precios y salarios. Para poder darles esos extra 300 d?lares, la producci?n de pupusas debe de aumentar y con ello las ganancias, de tal manera que despu?s de los gastos de operaci?n y de otros pormenores habr? dinero para poder crear ese aumento de salario. Es as?, ?simple!

Vamos en otro ejemplo, la ASI, la ANEP son organizaciones que defienden los intereses de sus miembros. El ISSS o la extinta UNTS, Fenastras y otras hiervas fueron creadas para defender a sus miembros. Donde se pierden los sindicatos? En el real deseo de apoyar a sus agremiados, los contratos de trabajo son base para las negociaciones a futuro. El problema es que los contratos colectivos de trabajo son negociados por sindicalistas corruptos a espaldas de los trabajadores (si es que los hacen) y en las ?estrategias? farabundistas de ?lucha de calle? quieren garantizar una fuerza de trabajadores amarrados de pie y manos, y sin poder defenderse de la ?explotaci?n?. No hay mejoras salariales dice Gerson.

Que es lo que fija los salarios: La Productividad. Si queremos compara salarios norteamericanos con salarios salvadore?os tenemos que ver el sentido productivo de una y otra naci?n. El Salvador es muchas veces menos productivo que los EEUU. Si es 10 veces mas productivo solamente es de multiplicar los sueldos por 10 veces y analicen comparativamente. En las empresas es similar, si una es mas productiva los salarios de esa empresa ser?n mayores en comparaci?n con otras compa??as que producen menos.
Gerson Mart?nez sale con el rollo del neoliberalismo impuesto desde Cristiani no ha mejorado los salarios y la inflaci?n ha subido mas del 100% como si la inflaci?n fuera el precio de las pupusas o ?quiz?s es lo ?nico que come y esta pendiente? Se nota.

Luego viene con que no solo es ?el salario bajo?. Sino el modelo del Banco Mundial (neoliberal) va a terminar con todo lo que a seguridad social se refiere y para ello les invito a que analicen ?las estrategias de los sindicatos de este pa?s? que a pesar que tienen miles de trabajadores nunca terminan logrando beneficios para sus allegados. Lo quieren todo o nada. Si las empleadas de la ni?a Paca, ya no trabajan porque no les da 400 d?lares, el falto de raciocinio para negociar les llevara a no solo perder ?sus ideales? 400 d?lares, sino que tambi?n sus 100 d?lares m?s alimentaci?n que ya tienen fijos.
Ahora ?en la ?poca actual? quieren jubilarse de 50 a?os, ?de donde se inventan esta tonter?a?: de su estrategia de desestabilizaci?n para alcanzar el poder.
Sin productividad el gobierno y las empresas no podr?n cumplir con esas metas anticipadas de jubilaci?n, lo cual ocasionar?a grandes problemas a cualquier partido que este gobernando El Salvador. Quien va a mantener a ese empleado retirado si habr? una diferencia de 15 a 20 a?os de productividad generada por este empleado en el retiro

Podr?an los ?camaradas castristas? mencionar esto?, No, porque el suyo es un juego, que esta orientado a destruir la econom?a y el desarrollo de nuestro pa?s. El sistema marxista o comunista o toda la mezcla de ellos, hace que los ?que han abrazado? la noble carrera de la izquierda no puedan entender en su ?cerebrito? que la cantidad de dinero que puedes recibir de servicios o de tu negocio es fija, y para dar all?, ten?s que quitar de aqu?. Preg?ntenle a la ni?a Paca. Que tiene que cortar el comprar menos maseca para pagar esos ?extra 300 d?lares? que al final la llevar?a a cerrar su pupuser?a.

Imagen

Si crearan el sindicato de los comerciantes de ventas de pupusas, ?creen que realmente los va a proteger? no lo creo.

Gerson Y Benito: Los sindicatos son instrumentos del pasado, sirvieron para el desarrollo en la edad media, el sindicalista administrativo busca solamente evitar la competencia y aprovecharse de los beneficios y prebendas que como secretario general o miembro de la junta directiva del sindicato le conviene. Y este especial ejemplo: de las pupuseras de la ni?a Paca. Siempre ser? a costa de alguien, a costa de algo, de la producci?n baja, etc.

Esto de demandas sociales no les dura mucho tiempo, lo hemos visto en la UNTS y en otras federaciones sindicales. Porque despu?s de comer un poquito de aqu? u otro poquito de all? en los sindicatos, cuando se inicio el procesos de paz con los acuerdos, muchos de los sindicalistas se esfumaron a buscar sus propias oportunidades, unos como diputados y otros como motoristas de los diputados y se olvidaron de los agremiados de la UNTS porque definitivamente nunca les intereso como organizaci?n de apoyo a los miembros, sino como trampol?n para ?cosas mejores?. Buscaron ?las conquistas salariales? como excusa durante el conflicto porque les favorec?a en esos d?as. Estas ?demandas? fallecen en el sentido que el exigir aumentos y aumentos sin analizar la productividad ocasionara la erosi?n y la destrucci?n de la empresa a la que le sangran hasta que esta, retira su inversi?n, abandona el negocio y cierra por completo. Las empresas compiten entre empresas para desarrollarse o fallecer, los incrementos salariales lo que consiguen es que la empresa despida a trabajadores, no le abrir? la puerta a nuevos empleados y buscara tecnificarse con maquinarias que sustituyan a miles de trabajadores. El ciclo vicioso se rompe y al final la fuente de trabajo muere.
Los afamados sindicalistas del ISSS pueden vivir eternamente ?pasando el d?a? sin mejorar las condiciones de los trabajadores porque est?n esperando que el Frente ?para la liberaci?n nacional? llegue al poder y despu?s como lo hizo Centeno y asociados, buscarse una placita en el gobierno ?farabundiano de Am?rica? y los sindicatos? No existir?n, porque en ?su? gobierno del pueblo, todas las cosas son atendidas por el Se?or Gobierno.

La ?nica manera de sentirse protegido es la LIBERTAD, pero claro, gerson, leonel y camaradas no ven m?s all? de sus narices. Seria bueno que leyeran la historia de Irlanda, donde despu?s de que muchos de sus ciudadanos emigraron a los Estados Unidos, eliminaron todo tipo de trabas y ahora es la Irlanda que es. Y no fue ?la distribuci?n de la riqueza? Gerson la que hizo de Irlanda una gran naci?n, Fue el libre mercado el que protegi? el salario y al trabajador.

La ?nica manera ?camaraditas? para defender al trabajador es que exista abundante demanda por lo que hacen. Para ello se necesita fuerte inversi?n que asegura que dar? ganancias para todos y con ello cada quien iniciara su proceso de crecimiento economico.
Esto no lo entiende los farabundistas, creen que poniendo a cortar ca?a a miles de salvadore?os y Nicarag?enses, creara los millones de empleos ?con salario digno? que necesitamos para progresar.

Gerson y Benito Lara son fieles creyentes de que los salarios se aumentan por decreto y que la econom?a sigue su rumbo normal.
Ahora podemos decirles a nuestros ?camaradas castristas?, est?n equivocados, y si ustedes quieren engendrar este monstruo aqu?, luchare para que no se realice.

Tags: salario

Publicado por nelsons @ 13:06  | Educacion y Cultura
Comentarios (13)  | Enviar
Comentarios
Publicado por bekaluna
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:01
Dos Cosas:

1.En EL Salvador hay Productividad de la manera mas pobre: Econom?a de servicios, gracias a la ayuda gubernamental, ya que esas son sus SUPER ESTRATEGIAS DE PRIMERA CATEGORIA. Y si, digamos que las empresas de servicios producen, dan dinero. Desgraciadamente los empresarios pagan el minimo y se ponen a llorar si alguien les habla de aumento de salario nada mas y nada menos que porque sus utilidades disminuyen y no se podran comprar el carro m?s lujoso que mandaron a hacer especialmente para ellos.

As? que, la productividad ahi la ten?s,los resultados de ella tambien: en unas pocas manos. ESO ES LA ESTRATEGIA DE TU GOBIERNO.

2. El Aumento de salario por decreto no es la nueva estrategia Nelsons, imaginoq ue sabes que asi se hace siempre, que asi lo estipula la Ley AHORA.
Publicado por Bekaluna
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:03
Por cierto , te debo la respuesta a tus post de las estrategias.

Espera el post.
Publicado por nelsons
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:07
Salario por decreto, es lo mas absurdo amigo. Que es lo que no entiendes, preguntale a la ni?a Paca, sobre las pupusas. Para voz solo cristiani y Poma son empresarios. Todo el que invierte es empresario y si con ello genera trabajo, el empleado y el empleador decidiran cual es el salario el dia que comience a trabajar. Si no esta de acuerdo, el empleado busca otro lugar donde puede ganar mas de acuerdo a sus capacidades. Es economia, no religion o caridad de la que estoy hablando.
Publicado por Soyapaneco
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:10
Una vez escuchaba decir a Dagoberto Marroqu?n que los antisistema de este pais son los areneros. Hablan de flexibilizaci?n laboral, privatizar sevicios b?sicos (agua, luz, salud, etc), por ahi esta inmerso que el salario debe de estar regulado por "el mercado" y no por decreto.

Leyendo a Nelsons, lo que dice Marroqu?n es una realidad. Nestra constituci?n es tan proteccionista, que mas parece la plataforma pol?tica del FMLN. Si para ARENA nuestra constituci?n es comunista, deben de hacer su revoluci?n.
Publicado por Soyapaneco
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:19
??? Y NO TE OFUSQUES, NELSONS !!!

BekaLuna es una AMIGA, no un AMIGO.

Por otro lado, seg?n ARTICULO 38 de la Constituci?n de El Salvador, dice "2? Todo trabajador tiene derecho a devengar un salario m?nimo", "deber?ser suficiente para satisfacer las necesidades normales del hogar deltrabajador en el orden material, moral y cultural."

Si la Constituci?n de la Rep?blica es absurda, entonces cambienla. Esta constituci?n ri?e con todos sus conceptos mercantilistas. Cambienla mejor, pero dejen de seguir limpiandose con ella.
Publicado por nelsons
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:19
Soyapaneco: No se trata de flexibilidad. La economia es clara. Las empresas que generan empleo invitan a otro ser humano a realizar parte del todo de la empresa. El que quiere entrar le asignan su salario y como le decia a beka, si no le gusta, tiene que buscar otra empresa o crear la suya. Una se?ora vendiendo minutas lo puso claro y sus hijos estan en la Universidad.

El gobierno entre mas libertad economica permita, lograra que estas empresas generen riqueza nacional y con ello parte del bienestar del individuo contratado estara tambien en juego
Publicado por nelsons
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 15:23
El salrio minimo de una empresa es cero. Las regulaciones del estado no permiten la oferta y la demanda del salario.

Si te referis a que debes de recibir x cantidad como minimo, es logico, NO HAY ALMUERZO GRATIS en las empresas, por lo que te tiene que ofrecer "su" minimo. La constitucion dice que te den un salario minimo. Si el gobierno lo establece sin duda se tiene que cumplir.
Publicado por bekaluna
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 18:53
Emm Nelsons, soy mujer, talvez no amiga.

El salario minimo se asigna por decreto actualmente. Hay una comision nacional de salario minimo que es la encargada de revisar, en teoria, cada cierto periodo, y hacer sus recomendaciones.

Mira esto: <a>http://www.mtps.gob.sv/default.asp?ACT=5&content=256&id=1&mnu=1<a>

despues revisas lo que dijo el presidente aqui:

<a>http://www.casapres.gob.sv/presidente/discursos/2006/08/disc1602.html<a>


Mira lo que me cont? la ni?a Paca:

MODO DE PROCEDER A LA FIJACION DEL SALARIO MINIMO

Art. 155.- El Consejo Nacional de Salario M?nimo proceder? a fijar las tarifas de salarios m?nimos de conformidad a los principios que inspiran el Art. 145, oyendo la opini?n del Consejo Nacional de Planificaci?n y Coordinaci?n Econ?mica.

Fijadas definitivamente las tarifas, el Consejo elaborar? el correspondiente proyecto de decreto y lo someter? a la aprobaci?n del Organo Ejecutivo, en el Ramo de Trabajo y Previsi?n Social.

Continua:
Publicado por bekaluna
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 18:54
Art. 156.- Si el Organo Ejecutivo aprobare el proyecto a que se refiere el art?culo anterior, emitir? el correspondiente decreto y lo har? publicar en el Diario Oficial. El decreto entrar? en vigencia ocho d?as despu?s de su publicaci?n. (7)

Art. 157.- Si el Organo Ejecutivo no aprobare el proyecto de decreto, lo devolver? al Consejo para su reconsideraci?n, exponiendo las razones que tenga para devolverlo. El Consejo conocer? de las observaciones del Org?no Ejecutivo y har? las modificaciones que considere pertinentes, verificado lo cual, remitir? nuevamente el proyecto de decreto reconsiderado, para su oportuna aprobaci?n. (7)

Art. 158.- Publicado el decreto, el Consejo proceder? a hacerlo del conocimiento de las partes interesadas y los patronos tendr?n la obligaci?n de colocar ejemplares del mismo y sus instructivos, en sitios visibles para sus trabajadores.

Art. 159.- Los salarios m?nimos fijados por decreto deber?n ser revisados, por lo menos, cada tres a?os.
Publicado por bekaluna
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 18:59
La supuesta desicion de la que hablas del empleado de escoger entre las mejores ofertas de trabajo es nula en este pa?s por varias razones:

1. Todos los empresarios pagan lo mismo por los trabajos similares,el minimo por cierto. A menos que estes hablando de los cargos mas altos.

2. Los empleados salvadore?os generalmente est?n poco educados, por la misma forma en que se manejan las politicas gubernamentales, esto les deja pocas alternativas, no has escuchado la frase de : "Mejor algo a nada" es la mas comun cuando se busca empleo.


Y creo que si te molestas (segun note en tu comentario algo ofensivo, que por cierto, no solo con "malas" palabras ofendes) no estas actuando de la manera que sugeris que lo hagamos todos, debatir sana y adecuadamente.

entendamonos hablando sin necesidad de insultos.
Publicado por carlosysfp
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 21:56
Nelson
parece que en cuestiones economicas eres tan ignorante como los ignorantes diputados que acusas.

usas los mismos argumentos ilusos de ARENA, que seguramente aprendiste leyendo los columnistas de EDH

que crees que debe ser primero, productividad o mejoras salariales?

Un ejemplo:
podria aumentar una pequenia empresa de construccion su productividad comprando una concretera de un bolsa de cemento? si podria hacerlo. Pero en terminos de rentabilidad es mas barato pagar el jornal a tres o cuantro personas, que invertir en la concretera.

Cuando el salario minimo aumenta entonces compras la concretera, y ya no puedes pagar cuantro, pagas uno pero el salario que antes ganaban dos? ahora tienes productividad y mejores salarios.



Nada mas como dato para tu conocimiento, Francia uno de los paises mas ricos del mundo, revaloriza por decreto su salario minimo cada anio
Publicado por Invitado
Viernes, 25 de mayo de 2007 | 22:52
Hola, Nelson te quiero dar un consejo.
?No Pierdas la oportunidad de quedarte con la boca Cerrada?
Adem?s, el miserable salario m?nimo que decreto tu partido junto con la empresa privada, no alcanza para vivir medianamente alimentados:

O t? podr?as vivir con menos de $200.00 mensuales, o peor aun con el salario m?nimo del campo. Que no pasa de $90.00 mensual.

Hoy si contesta, Podr?as Vivir con esa cantidad?
Publicado por Invitado
S?bado, 26 de mayo de 2007 | 11:18
COMO TE VA CONTESTAR EL NELSON
SI LE DISTE EN EL OSICO,
TENEMOS 84 DIPUTADOS QUE GANAN MAS DE 3000 DOLARES AL MES LES DAN GASOLINA, CARRO, SEGURIDAD, Y ETC
ELLOS SI VIVEN CON SU SALARIO MINIMO QUE SON COMO 25 VECES MAS QUE EL MINIMO DEL PUEBLO Y DE PASO SOLO BABOSADAS HABLAN CON EL NELSON Y QUE DECIR DE LOS DEMAS FUNCIONARIOS DEL GOBIERNO, ELLOS SI VIVEN O SOBREVIVEN BIEN, NOSOTROS LA MAYORIA NI SOBREVIVIR PODEMOS.
INCREMENTO DE AL RECIBO ELECTRICO, YA LO HICIERON, CANASTA BASICA POR LAS NUBES,

CONTESTA NELSON!!!!llameantellameantellameantellameante